Publics et droits

Qui peut demander à VIVEA une prise en charge de ses frais de formation ?

Les actifs non salarié agricole contributeur-trice à VIVEA : chefs d’exploitation agricole, entrepreneurs du paysage, de travaux agricoles ou forestiers, collaborateur-trices d’exploitation ou d’entreprise agricoles, aides familiaux ou cotisant-es de solidarité.

Consulter notre note d’information : Je souhaite faire une formation, puis-je bénéficier d’une aide financière de VIVEA ?

A quelles conditions ?

Vous réglez chaque année une contribution formation collectée par la MSA. VIVEA en assure la gestion et la mutualisation.

Cette contribution vous permet de bénéficier d’une prise en charge totale ou partielle de vos frais de formation sous certaines conditions :

  • L’action de formation est conforme au regard de la loi ;

  • L’action de formation correspond aux priorités du comité territorial VIVEA compétent (composé des représentants des organisations professionnelles agricoles) ;

  • Le comité dispose de l’enveloppe financière nécessaire ;

  • Vous êtes à jour de votre contribution VIVEA.

Et les personnes en parcours d’installation ?

Vous êtes engagé-e dans une démarche d’installation (création ou reprise d’activité) dans le but de devenir chef d’entreprise agricole ou vous venez de vous installer dans ces secteurs d’activité, VIVEA vous considère comme un ayant droit.

Pour bénéficier d’une prise en charge, vous devez fournir une attestation produite par un des organismes suivants : Point Info, CEPP (Centre d’Elaboration des Plans de Professionnalisation Personnalisés), organisme public ou collectivité locale soutenant la démarche d’installation.

VIVEA peut prendre en charge les formations préparant à l’installation mais ne finance pas la partie obligatoire de 21h du Plan de Professionnalisation Personnalisé (PPP)

Consultez notre plaquette d’information

VIVEA Fiche memo PPP – juin 2016

VIVEA Fiche mémo congé formation – janvier 2016

 Consulter notre Foire aux questions

 

Réforme de la formation professionnelle, ce qui change pour vous et vos salariés, découvrez notre fiche memo cliquez ici



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