L’organisation technique
La mise en œuvre technique, administrative et financière est confiée à 67 salariés
organisés en un siège et six délégations.
Ils travaillent sous l’autorité du directeur général avec le concours de deux directions :
- la direction administrative et financière ;
- la direction ingénierie et formation.
Chaque délégué coordonne une petite équipe d’assistantes et de conseillers répartis sur le territoire (un conseiller pour trois départements en moyenne).
Le rôle des salariés est de garantir la rigueur et la transparence du processus de financement (conseil, attribution, engagement, suivi, contrôle, paiement) et de contribuer à la qualité des formations.
Ils concourent également à promouvoir et développer la formation professionnelle des contributeurs et à la réalisation des analyses et des études nécessaires pour préparer les décisions des instances politiques.
|