"JE ME SUIS FORMEE AU MANAGEMENT": TEMOIGNAGE D'UNE CONTRIBUTRICE VIVEA

« Je me suis formée au management suite au départ en retraite de mon père. Cela a vraiment été très instructif.
Apprendre à gérer l’humain n’est pas quelque chose que l’on voit pendant ses études. C’est sur le terrain que l’on expérimente en se confrontant à la réalité. On n’est pas forcément armé pour ça et pourtant, c’est essentiel. Des problèmes d’incompréhension ou de conflits pourraient vite aboutir à des situations délicates. Aujourd’hui, dans le milieu agricole, on demande beaucoup de polyvalence aux salariés. Il faut être capable d’évaluer et de tenir compte des compétences de chacun pour les mettre en adéquation avec ce qu’on leur demande de faire. La manière de transmettre l’information est aussi importante. Il faut savoir se faire comprendre et prendre en compte le mode de fonctionnement de notre employé lorsqu’on donne une consigne. Apprendre à définir ses priorités, à planifier, à déléguer, à mieux communiquer, à gérer un conflit, sont les principaux thèmes que nous avons abordés et qui me permettent aujourd’hui d’être plus à l’aise et de manager sereinement mon équipe. A long terme, on y gagne en performance. »

Emilie le Sueur, agricultrice à Avançon.