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VIVEA a lancé 3 enquêtes de satisfaction auprès des agriculteurs, des organismes de formation et des élus VIVEA. Découvrez les résultats !

Enquete 2016 bénéficiaires
Enquete 2016 OF
Enquête 2016 Elus

 

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VIVEA signe un accord cadre avec le Ministère de l'agriculture et Pôle emploi pour accompagner les transitions professionnelles des chefs d’exploitation

VIVEA est prêt à déployer le dispositif d’accompagnement des chefs d’exploitation souhaitant se reconvertir

Le contexte de crises agricoles successives peut amener certains agriculteurs à s’interroger sur la poursuite de leur activité agricole : rebondir dans son exploitation ou se reconvertir professionnellement.
Dans les deux cas, VIVEA peut accompagner les agriculteurs et l’accompagnement formation est un enjeu majeur.
VIVEA a signé le 18 novembre dernier, un accord-cadre national avec le Ministère de l’Agriculture, de l’alimentation et de la forêt et Pôle Emploi visant à accompagner et former les chefs d’exploitation dans leur reconversion et transition professionnelles afin que celles-ci soient aussi qualitatives que réussies et leur permettent de s’ouvrir vers de nouvelles perspectives.

 

photo-signature-accord-cadreCrédit photo : Ministère de l'agriculture

Le Conseil d’administration et ses 13 Présidents de comités régionaux, réunis le 22 novembre 2016 à Paris sont prêts à déployer le dispositif auprès des organisations professionnelles agricoles et partenaires concernés. Il s’agit en effet de répondre très vite aux chefs d’exploitation les plus fragiles.
Pour la première fois, les trois partenaires décident d’unir leurs compétences, leurs expertises et leurs moyens d’action afin d’apporter une réponse adaptée au plus près des besoins des agriculteurs, conjoints collaborateurs et aides familiaux concernés.
VIVEA, dans le cadre du congé formation, apportera son soutien aux chefs d’exploitation par une prise en charge de la formation plafonnée à 2500 € par personne pouvant être complétée par des cofinancements régionaux. 5 millions d’euros seront consacrés au dispositif sur 2017 et 2018. VIVEA travaille d’ores et déjà à consolider ce dispositif avec les conseils régionaux qui pourraient également intervenir dans la mise en place d’un revenu d’accompagnement pendant la durée de la formation.
Cette collaboration vise à apporter une réponse globale renforcée à l’agriculteur. Les partenaires vont désormais mettre en œuvre cet accord-cadre dans tous les départements concernés en s’adressant aux organisations professionnelles agricoles et aux structures en charge de l’accompagnement des personnes fragilisées.

Lire le communiqué de presse pour en savoir plus

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Filière céréalière en crise : VIVEA accompagne les producteurs par la formation

Champ tracteur Laure Lafarge

L’année 2016 a été extrêmement difficile pour les producteurs de céréales. Les conditions climatiques ont fait chuter gravement les rendements et la qualité des grains. Parallèlement, les prix sont orientés à la baisse depuis 2 ans sur les marchés internationaux en raison d’une offre supérieure à la demande et les aides PAC ont été réduites. Cette situation revêt donc un caractère exceptionnel même si ce constat est à nuancer selon les exploitations mais aussi selon les régions. Ainsi, les producteurs en grandes cultures des régions Centre, Ile de France, Hauts de France, Grand-Est et Bourgogne sont les plus touchés. Ils ont subi une perte de 30 à plus de 50 % du chiffre d’affaire par rapport à la moyenne des 5 dernières années.

Pour une majorité de producteurs l’enjeu est de trouver de la trésorerie à très court terme pour relancer les emblavements. Une part importante d’entre eux, cumulant plusieurs mauvaises années, doit résorber les dettes de la campagne 2016 et restructurer les encours bancaires. Cette situation aura des conséquences sur plusieurs années et pourra fragiliser les exploitations.

Alors que VIVEA compte parmi ses 600 000 contributeurs : 160 000 producteurs de céréales et d’oléo-protéagineux et 50 000 ayant un élevage associé, Christiane Lambert, sa présidente a souhaité accompagner ce public en grande difficulté.
VIVEA a ainsi mis en place un groupe de travail réunissant des membres de comités VIVEA régionaux des zones les plus touchées, l’APCA, ARVALIS, COOP de France métiers du grain ainsi que des professionnels des grandes cultures (Association Générale des Producteurs de Blé et autres céréales - AGPB, Fédération des producteurs d’Oléagineux et de Protéagineux-FOP) pour analyser les besoins et la place de la formation dans le redressement des situations de chacun et envisager l’avenir.

Les partenaires ont identifié plusieurs types de besoins en formation et compétences nécessaires aux producteurs en grandes cultures afin qu’ils puissent faire face à cette situation sur le court et moyen terme :

  • Comprendre cette situation exceptionnelle et prendre du recul ;
  • Gérer la trésorerie et anticiper les besoins en fonds de roulement de l’exploitation ;
  • Utiliser les leviers techniques pour optimiser la marge brute sans mettre en risque l’exploitation;
  • Calculer et analyser les coûts de production et optimiser les charges et la commercialisation.

Pour permettre la mise en place d’une offre nouvelle répondant aux besoins repérés, VIVEA lance le 25 octobre un cahier des charges à destination des organismes de formation afin de démarrer les sessions ouvertes aux agriculteurs dès le mois de janvier 2017.

Christiane Lambert, présidente de VIVEA : « Nous nous engageons avec nos partenaires à encourager le plus grand nombre de producteurs à se former et à ne pas rester isolés. Participer à une formation c’est un moyen de prendre du recul avec l’appui du collectif et de rechercher des solutions pour rebondir ».

Consultez le communiqué de presse

Contact presse : Cécile Ghiringhelli, responsable communication c.ghiringhelli@vivea.fr 01 56 33 29 01

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Découvrez le nouveau VIVEActu : Quelles formations pour les nouveaux agriculteurs de Bretagne ?

VIVEActu11

Edito de C. Lambert : "VIVEA aux côtés des chefs d'entreprise agricole les plus en difficulté pour leur permettre de rebondir et de se réorienter si nécessaire"
- Actualités nationales
- Les territoires
- Paroles de certifiés
- Fiche mémo : Décret sur la qualité des actions de formation : VIVEA vous accompagne
- Étude : Bretagne : les besoins en formation des nouveaux installés
- Agenda
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ou téléchargez le PDF VIVEActu 11

 

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VIVEA était présent dans 3 salons professionnels : Sommet de l'élevage, SPACE et InnovAgri

- SOMMET DE L'ELEVAGE du 5 au 7 octobre à Clermont-Ferrand Cournon.
En savoir plus sur le salon : http://www.sommet-elevage.fr/

- SPACE du mardi 13 septembre au vendredi 16 septembre 2016, à Rennes (35). Hall 5 stand C62.
Pour en savoir plus sur notre présence, nos événements : http://www.vivea.fr/region/bretagne/et sur le salon http://www.space.fr/

- INNOV'AGRI du mardi 6 au jeudi 8 septembre 2016 à Outarville dans le département du Loiret (45), sur le stand G14-05 dans le Village Emploi-Formation.
Pour en savoir plus sur notre présence : http://www.vivea.fr/region/centre/ et sur le salon : http://www.innovagri.com/

Salons

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"Sécurisez votre exploitation en gérant les risques" : VIVEA met en ligne 13 témoignages vidéo d'agriculteurs et d'experts

Les chefs d’entreprise agricole sont confrontés à des risques de plus en plus nombreux qui peuvent mettre en péril leurs exploitations : risques climatique, économique, sanitaire, environnemental et risque pour la santé et la sécurité. VIVEA a construit avec des partenaires un dispositif de formation : « Sécuriser son exploitation en gérant les risques ».
Pour sensibiliser les agriculteurs et les encourager à se former, VIVEA met en ligne 13 vidéos qui présentent des témoignages d’agriculteurs et d’experts sur ces 5 thématiques :

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Découvrez le nouveau numéro de VIVEActu : Quelles formations pour les viticulteurs de Bourgogne ?

Edito de Christiane Lambert : « Nouvelles régions : VIVEA se réorganise »
- Actualités de VIVEA

- Les territoires
- Dossier : Les besoins en formation et information technique des viticulteurs de Bourgogne
- Paroles d’organismes de formation certifiés
- Fiche mémo : les formations "sauveteur, secouriste du travail (SST)"
- Agenda

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ou téléchargez le PDF :  VIVEActu10

 

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Organismes de formation : digitalisez votre offre de formation avec VIVEA !

Au coeur des évolutions liées à l’apprentissage, VIVEA agit depuis plusieurs années pour faire bouger les pratiques et favoriser le développement d’une offre de formation innovante.
En 2016, VIVEA accompagne les organismes de formation pour qu’ils fassent évoluer leur offre vers de la formation mixte digitale (FMD). Une FMD est un parcours pédagogique qui utilise des modalités de formation variées : présentielles, distancielles et tutorées.
Pour comprendre les objectifs et les modalités, découvrez la vidéo de VIVEA (2mn).

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Le rapport d'activité 2015 de VIVEA est disponible !

" VIVEA a financé plus de 2 millions d’heures/stagiaire en 2015 pour un montant de 49 millions euros.
La formation est essentielle pour les hommes et les femmes, chefs d’entreprise
dans un contexte, qui encore plus qu’hier, se réforme, va de plus en plus vite, fait appel aux nouvelles technologies, nécessite de nouvelles connaissances et de nouvelles décisions. Poursuivons ensemble l’accompagnement des chefs d’entreprise agricole.

Je vous invite à lire notre rapport d'activité 2015 pour en savoir plus."

Christiane LAMBERT, Présidente de VIVEA

Couv. RA 2015

Découvrez notre rapport annuel VIVEA 2015
Découvrez nos chiffres clés 2015

 
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VIVEA finance les formations à la biosécurité pour les éleveurs de volailles

La filière avicole française est touchée par l’influenza aviaire depuis la fin de l’année 2015. Afin d’éradiquer cette maladie animale des mesures spécifiques ont été prises par le ministère de l’agriculture en lien avec les acteurs de la filière.
L’arrêté du 8 février 2016 signé par le Ministère de l’Agriculture définit les obligations des éleveurs de volailles. Il leur est notamment imposé d’adopter des pratiques spécifiques de prévention et d’élaborer un plan de biosécurité. Pour leur permettre d’appréhender rapidement les nouvelles mesures et les bonnes pratiques d’hygiène, ils doivent suivre une formation.

VIVEA se mobilise pour les éleveurs de volaille
Pour les accompagner et leur permettre de pérenniser leurs exploitations confrontées à ces risques majeurs, VIVEA a élaboré, avec les organisations professionnelles spécialisées (ITAVI, CIFOG, CFA, SNGTV, GDS), un dispositif de formation.
Validé par la Direction générale de l’alimentation, le cahier des charges proposé aux organismes de formation vise à les encourager à mettre en place des formations d’une journée. L’objectif est de donner aux producteurs de volailles, les moyens de :
- prendre conscience de l’importance de la prévention de la grippe aviaire et comprendre les risques liés à la propagation du virus ;
- savoir concevoir et gérer un plan de biosécurité ;
- savoir mettre en œuvre les bonnes pratiques d’hygiène.

Flyer-VIVEA-biosecurite

Sud-Ouest : un dispositif spécifique pour les éleveurs de palmipèdes gras
Parallèlement, afin de prendre en compte les difficultés des 4 000 éleveurs de palmipèdes gras des départements du Sud-Ouest, VIVEA a mis en place un deuxième dispositif de formation, avec ses partenaires ainsi que les DRAAF et les deux Conseils régionaux qui connait un bon démarrage puisque 64 formations sont lancés.
Afin de venir en aide aux éleveurs gravement touchés économiquement et soumis à de nouvelles contraintes, les formations seront intégralement prises en charge par VIVEA.

Découvrez Flyer destiné aux éleveurs.
Découvrez les formations financées sur vivea.fr
Découvrez les trois cahiers des charges formation : national , Midi-Pyrénées-Languedoc-Roussillon et Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes

Contact presse : Cécile Ghiringhelli, Responsable communication, c.ghiringhelli@vivea.fr 01 56 33 29 01/22

Découvrez le communiqué de presse

 

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Formations pour « Sécuriser son exploitation en gérant les risques » : Christiane Lambert, présidente de VIVEA répond aux questions de Pleinchamp. Découvrez la vidéo.

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Découvrez la vidéo réalisée par Raphaël Lecocq et Anne-Sophie Lesage de Pleinchamp : https://youtu.be/uys5r-pepk4

Crédit photo : pleinchamp

Les chefs d’entreprise agricole sont confrontés à des risques de plus en plus nombreux qui peuvent mettre en péril leurs exploitations : risques climatique, économique, sanitaire, environnemental et risque pour la santé et la sécurité.

Face à ce constat VIVEA a mis en place, avec ses partenaires, un dispositif de formation : « Sécuriser son exploitation en gérant les risques ».

Christiane Lambert répond à trois questions de Raphael Lecocq, journaliste à Pleinchamp.

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Découvrez le nouveau numéro de VIVE’Actu : Développer les formations mixtes digitales, une priorité pour VIVEA

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Edito de Christiane Lambert : « VIVEA publie son plan stratégique triennal 2016-2018 »
- Actualités de VIVEA
- Les territoires
- Dossier : Développer les formations mixtes digitales, une priorité pour VIVEA
- Paroles d’organismes de formation certifiés
- Fiche mémo : le congé de formation des exploitants agricoles : une aide à la reconversion
- Agenda

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Découvrez en vidéo des extraits du colloque "Agriculture, changement climatique et formation" organisé par VIVEA le 18 novembre 2015

VIVEA accompagne par la formation les agriculteurs engagés dans la lutte contre le réchauffement climatique. Le 18 novembre 2015, à quelques jours du démarrage de la COP 21, VIVEA a organisé un colloque intitulé « Agriculture, changement climatique et formation » qui a réuni à Paris des experts, des agriculteurs et des acteurs majeurs de la profession. VIVEA publie sur sa chaine Youtube VIVEAformation des extraits vidéo de cette journée.

Des agriculteurs engagés dans la lutte contre le réchauffement climatique :

Christiane LAMBERT, présidente de VIVEA : « Nous sommes conscients des enjeux et de l’urgence. Il nous reste à convaincre afin de continuer à modifier nos pratiques pour répondre aux défis de demain, former les agricultrices et les agriculteurs est un des moyens qui permettra d’y parvenir ».

Jean-François SOUSSANA, Directeur scientifique environnement à l’INRA et membre du GIEC (Groupe International d’Experts sur le Climat) a souligné l’urgence de la situation.  Découvrez leurs interventions (5 mn) : https://youtu.be/uucmscMDtPE

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Jérôme MOUSSET, chef du service agriculture et forêt de l’ADEME, a souligné qu’il n’était pas possible d’atteindre les objectifs de réduction des émissions de GES fixés par les politiques publiques sans l’agriculture et la forêt, seuls secteurs capables de capter du carbone.

Découvrez les 5 témoignages de la 1ère table ronde (8 mn)  : https://youtu.be/jH4qZH6kdj8

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Marie-Thérèse BONNEAU, agricultrice, membre de la commission interprofessionnelle lait de l’Institut de l’élevage : « Au niveau de l’interprofession, on a mis en place un programme Ferme laitière bas carbone (…) La formation continue en agriculture est un vrai levier du changement. »

Découvrez les 5 témoignages de la 2ème table ronde (5 mn) :  https://youtu.be/vi1WNLZE-60

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Découvrez le teaser vidéo (2mn) : https://youtu.be/ZOq3fIQTMk8

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Certifié ISO 9001 le 30 décembre 2015, VIVEA s’engage dans une démarche d’amélioration continue

VIVEA, le fonds d’assurance formation des 609 900 chefs d’entreprise agricole, a obtenu la certification AFAQ ISO 9001 pour ses activités de « développement et adaptation des compétences des chefs d’entreprise agricole par le financement et l’ingénierie de leurs formations ».

L’audit, mené du 7 au 11 décembre 2015, a été conduit par AFNOR Certification. Les 6 sites de VIVEA sont certifiés pour 3 ans : le siège parisien et les 5 délégations.

« Cette certification couronne un travail de 18 mois de mise en place d’un système de management de la qualité. L’ensemble des collaborateurs de VIVEA s’est fortement mobilisé autour d’un objectif commun : orienter nos services vers une meilleure écoute et accroître la satisfaction de nos contributeurs, les chefs d’entreprise agricole mais aussi des organismes de formation et des élus VIVEA. », explique Béatrice Dingli, Directrice générale de VIVEA.

Cette certification traduit l’engagement de ses équipes au service de la qualité et inscrit VIVEA dans un mouvement d’amélioration continue.

Contact presse : Cécile Ghiringhelli, Responsable communication, c.ghiringhelli@vivea.fr 01 56 33 29 01/22

 Téléchargez le communiqué de presse

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VIVEA Publie son plan stratégique triennal 2016-2018

Couv. PST

Le Conseil d’administration de VIVEA a voté son cinquième plan stratégique triennal le 8 décembre 2015.

Pour le construire, VIVEA a engagé des travaux avec l’ensemble des organisations professionnelles agricoles et les instituts techniques. Des compétences à acquérir par les chefs d’entreprise agricole ont ainsi été repérées.

Intégrant les évolutions du contexte, le nouveau plan stratégique confirme l’importance de la stratégie et du pilotage de l’entreprise tout en mettant l’accent sur la compétitivité, les modes de production innovants, l’efficacité et le bien-être au travail.

Ce plan stratégique est le nouveau cadre de référence de VIVEA pour financer les formations et lancer toutes initiatives d’orientation et de développement ciblé de la formation : communication, mobilisation des partenaires et prescripteurs, études, expérimentations, lancement de cahiers des charges spécifiques… C’est aussi le cadre de cohérence nationale des comités VIVEA pour élaborer leurs plans de développement de la formation territoriaux.

Découvrez dès maintenant nos priorités stratégiques, nos publics prioritaires et les modalités et dispositifs de formation recommandés : Plan stratégique triennal VIVEA 2016-2018

Contact presse : Cécile Ghiringhelli, responsable communication
c.ghiringhelli@vivea.fr 01 56 33 29 01/22

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