• Président-es des comités VIVEA

  Jean-Yves MAIRE
  Président du comité Bourgogne Franche-Comté

   

  Mauricette BESANCON

  Vice Présidente du comité Bourgogne Franche-Comté

  
  
• Chiffres clés et rapports d’activité

  Bourgogne Franche-Comté Chiffres clés 2019	Femmes	Hommes	Total
  Nombre de contributeur-trices	8 019	25 400	33 419
  Nombre de bénéficiaires de formation	1 269	4 121	5 390
  Taux d’accès à la formation (bénéficiaires/contributeurs)	15,8%	16,2%	16,1%
  Nombre de stagiaires	2 091	5 866	7 957
  Nombre d’heures/stagiaire financées	30 481	77 938	108419

  Consulter le rapport d’activité 2019 Bourgogne Franche-Comté cliquant ici 

• Appels d'offres et Cahiers des Charges

  CONSULTEZ L’APPEL D’OFFRES PERMANENT (AOP) DU COMITÉ EN CLIQUANT ICI

  Appels d’offres cofinancés

  Titre		Extrait		PDF		Lieu
  FEADER Bourgogne 2021		Aucun extrait disponible
  FEADER Franche-Comté 2021		Aucun extrait disponible				Franche-comté

  Cahiers des charges VIVEA 

  Appels d’offres spécifiques – AOS

  Titre		Extrait		PDF		Lieu
  Communication positive et dialogue sociétal 2021		En janvier 2020, les élus du comité régional Bourgogne Franche Comté ont travaillé au déploiement du Plan Stratégique VIVEA. A cette époque, avant les bouleversements liés à la Covid, le contexte est aux manifestations agricoles. Le conflit sociétal suscite l’inquiétude et de nouveaux débats de société s’intensifient. Les chef(fe)s d’entreprises agricoles témoignent de la complexité de répondre aux citoyens consommateurs qui les interpellent, sur des sujets aussi techniques que sensibles : utilisation de l’espace, impact environnemental des pratiques agricoles, bien-être animal, gestion et utilisation de l’eau, risques sanitaires…				BFC
  Transmission-Cessation, accompagner le changement - 2021		L’enjeu de l’installation et par voie de conséquences, de la transmission des exploitations, est important tant en Franche-Comté qu’en Bourgogne et il existe actuellement un dispositif varié et riche d’accompagnement. Des Points Accueil Transmission (PAT) ainsi qu’un Répertoire Départemental à l’Installation (RDI) gérés par les Chambres d’Agriculture existent dans tous les départements et sont animés par des conseillers transmission identifiés. Un plan de communication efficace avec des journées d’information délocalisées, des communications dans la presse, des lettres d’information envoyées aux exploitants de plus de 55 ans est réalisé tous les ans. Depuis 2017, les élus VIVEA de Bourgogne-Franche-Comté ont souhaité développer une offre de formation novatrice afin d’accompagner les cédants. Fort des résultats obtenus grâce à l’appel d’offre de la période 2017-2019 (36 formations en 3 ans) et de l’évaluation menée auprès des formateurs ayant conduit des actions, le comité régional souhaite poursuivre le développement d’une offre de formation contribuant à rendre le chef d’exploitation acteur de son projet de cessation-transmission. La formation, articulée à d’autres modalités d’accompagnement, a un rôle à jouer pour permettre aux cédants d’être des acteurs avisés dans la conduite de leur projet de cessation d’activité.				Bourgogne Franche-Comté
  Multiperformance en Bourgogne-Franche-Comté - 2021		Dans un contexte de fluctuations et crises importantes telles que la chute des prix des marchés, les incidents climatiques, les crises sanitaires …les chefs d’entreprise agricole doivent continuer à produire en : • Valorisant au mieux les ressources naturelles, optimisant les écosystèmes tout en préservant leurs capacités de renouvellement, • Maintenant un haut niveau de production tout en maîtrisant les coûts et en sécurisant le revenu par l’amélioration de la performance économique de son exploitation, • Améliorant les conditions d’exercice de son métier d’agriculteur ainsi que celui de ses salariés pour bien vivre son métier. Aussi, ils doivent développer des systèmes agricoles économiquement performants, viables et vivables et ayant un impact environnemental maitrisé.				Bourgogne Franche-Comté
  Agriculture et changements climatiques en Bourgogne-Franche Comté-2021		Le changement climatique se traduira par une évolution des variables climatiques au cours du XXIe siècle dans notre région. Cette évolution future de la température, des précipitations et de la ressource en eau affectera la production agricole (rendements, qualité des produits, durée des cycles végétatifs, etc.). L’agriculture régionale devra s’adapter à ce contexte climatique évolutif (choix d’espèces, de variétés, itinéraires techniques modifiés, nouvelles pratiques). En parallèle, l’agriculture régionale devra également réduire ses émissions de gaz à effet de serre pour contribuer à la limitation du réchauffement climatique.				Bourgogne Franche-Comté
• Etudes et Projets

   Plans de développement de la formation régionaux

   

  Titre		Extrait		PDF		Lieu
  Plan d'actions 2021		Les Elus du comité régional de Bourgogne-Franche-Comté ont défini un plan d’actions pour l’année 2021 afin d’atteindre les objectifs liés aux orientations définies dans leur plan de développement de la formation 2021-2026.				BFC
  Plan de développement de la formation en Bourgogne Franche-Comté 2021-2026		Les Elus du comité régional Bourgogne-Franche-Comté ont décliné le plan stratégique de VIVEA, et déterminé leurs orientations pour répondre au mieux aux enjeux locaux. Ils ont ainsi défini des compétences jugées « prioritaires » pour les chefs d’exploitations .				Bourgogne Franche-Comté
• Nous contacter

  Délégation Est 12 rue de Franche-Comté Valparc Espace Valentin Est 25480 ECOLE VALENTIN Tél: 03.81.47.47.41 Fax: 03.81.47.47.42	Déléguée Catherine CARRY	Assistante Nathalie BONNAMY 03.81.47.47.41
  Conseillère Barbara KUBIK Départements 21,58,71 et 89 06.77.80.31.42	Conseillère Sylvie HUMBLOT Départements 25,39,70 et 90 06.77.15.55.93

Notre actualité en région Bourgogne – Franche-Comté

LE NOUVEAU PLAN D'ACTIONS 2021 EST DISPONIBLE

Les élus du comité régional de Bourgogne-Franche-Comté ont défini leur plan d’actions pour l’année 2021.

Pour le consulter, cliquez ici

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Plan de Développement de la Formation en Bourgogne-Franche-Comté 2021-2026

Les élus du comité régional VIVEA ont travaillé à la déclinaison du Plan Stratégique de VIVEA et ont défini les compétences prioritaires à acquérir par les chefs d’entreprise agricole de Bourgogne-Franche-Comté.

Ce cadre de référence permettra aux élus, au cours des 6 prochaines années de lancer des initiatives d’orientation et de développement ciblé de la formation : communication, mobilisation des partenaires et prescripteurs, veille et prospective, travaux d’ingénierie et lancement d’appels d’offres spécifiques.

Vous pouvez le télécharger en cliquant ici

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Communication positive et dialogue sociétal

Les élus du comité Bourgogne Franche-Comté ont élaboré un appel d’offre spécifique sur la communication positive et le dialogue sociétal.

Son objectif est de développer en Bourgogne-Franche-Comté une offre de formation en adéquation avec les besoins des chef·fe·s d’entreprise agricole, afin qu’ils acquièrent les compétences nécessaires pour mettre en œuvre une communication positive sur leur métier, leurs pratiques ou leurs produits en réponse aux évolutions des attentes de la société et aux enjeux de l’agriculture. Ces formations doivent également contribuer à répondre à des enjeux collectifs afin que la profession agricole soit présente dans les débats sociétaux. 

Télécharger l'AOS en cliquant ici

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APPEL A INNOVATION

VIVEA lance un appel à innovation dont l’objectif est d’expérimenter en 2021 des parcours de formation qui intègrent de l’accompagnement individuel.

L’accompagnement individuel peut renforcer l’efficacité et l’attractivité des formations sur des domaines porteurs d’enjeux majeurs pour les chef-fe-s d’entreprise agricole. Nous avons fait le choix des thématiques suivantes du plan stratégique VIVEA pour lesquelles cette modalité nous semble particulièrement adaptée : 

• L’amélioration du dialogue avec les autres acteurs de la société
• Le management des salariés
• La stratégie globale de l’entreprise

Vous pouvez déposer vos propositions jusqu’au 30 novembre 2020 via ce formulaire de réponse (adresse d’envoi des réponses: contactdif@vivea.fr). VIVEA vous enverra le résultat de la sélection des projets au plus tard le 18 décembre 2020.

 

Pour toute information complémentaire, merci de contacter Audrey DUJARDIN par mail (a.dujardin@vivea.fr) ou téléphone (06 77 80 40 95)

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REUNIONS DES PRESTATAIRES DE FORMATION

VIVEA vous convie aux réunions annuelles des organismes de formation qui se tiendront :

• Le 4 novembre en Franche-Comté
• Le 16 novembre en Bourgogne

 

L’ordre du jour est le suivant :

• Actualités 
• Repères chiffrés de VIVEA en Bourgogne-Franche-Comté
• Projets en cours et perspectives avec le nouveau Plan stratégique de VIVEA
• Appel d’Offre Permanent 2021.

 

Pour tout renseignement ou pour vous inscrire, merci de contacter :

Pour la Franche-Comté: Sylvie HUMBLOT au 06 77 15 55 93– s.humblot@vivea.fr

Pour la Bourgogne : Barbara KUBIK au 06 77 80 31 42– b.kubik@vivea.fr

 

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ATELIER FMD EN BOURGOGNE FRANCHE-COMTE

VIVEA accompagne les prestataires de formation de Bourgogne-Franche-Comté qui souhaitent adapter leur offre de formation et s’interrogent sur la Formation Mixte Digitale (FMD), c’est-à-dire la formation mixant des temps présentiels et à distance.

Fin juin-début juillet, 18 formateurs ont bénéficié du parcours « FMD : Digitaliser sa formation » proposé par les conseillers VIVEA.

• Dans un premier temps, des ressources leur ont été proposées afin de connaitre les enjeux de la digitalisation, les conditions de réussite, le rôle de l’animateur pour les phases présentielles ou distancielles…
• Puis, lors d’une demi-journée à Autun ou à Besançon, les formateurs ont travaillé à la conception d’une formation mixte digitale. Enfin, grâce à une visioconférence, nous avons pu expliciter les attendus de VIVEA et clôturer le parcours.

Cet accompagnement a permis aux formateurs de vivre eux-mêmes une expérience d’un accompagnement mixant des temps de face à face, l’utilisation d’outils digitaux à distance et le test des outils.

Gageons qu’il dynamisera le développement des formations mixtes digitales en Bourgogne-Franche-Comté.

Sylvie HUMBLOT-Delphine CUVILLIER

 

Juillet 2020

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LE RAPPORT D'ACTIVITES 2019 BFC EST DISPONIBLE

Nous nous proposons de le télécharger en cliquant sur le lien ci-dessous:

vivea-Rapport-activités-BFC-2019

 

 

Crédit photos :  Fotolia.com, CHUTTERSTOCK, 123RF

 

Juin 2020

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SAVE THE DATE

VIVEA propose aux prestataires de formation de Bourgogne-Franche-Comté un accompagnement pour Découvrir la Formation Mixte Digitale (FMD) avec des temps en présentiel le:

• jeudi 2 juillet à Autun
• lundi 6 juillet à Besançon

Pour plus d’informations, contactez Delphine CUVILLIER d.cuvillier@vivea.fr (Bourgogne) ou Sylvie HUMBLOT s.humblot@vivea.fr (Franche-Comté)

 

Juin 2020

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